Studium an unserer Theologischen Hochschule in Ewersbach mit Masterabschluss. Alternative: Theologisches Studium an einer anderen Hochschule mit Bachelorabschluss und Weiterstudium an der Theologischen Hochschule Ewersbach bis zum Masterabschluss.

• Ansprechpartner: Theologische Hochschule Ewersbach

Wir freuen uns über eure Kontaktaufnahme und kommen gern mit euch ins Gespräch, um gemeinsam herauszufinden, auf welchem Weg ihr eure Berufung leben und gestalten könnt.

Kandidatenjahr: Masterabschluss in Theologie an einer Hochschule. Das Kandidatenjahr hilft zusammen mit einem sechsmonatigen Gemeindepraktikum, in die FeG- Bundesgemeinschaft hineinzukommen. Alternativ dazu besteht auch die Möglichkeit, eine Teilzeitanstellung in einer Gemeinde anzutreten und das Kandidatenjahr berufsbegleitend zu absolvieren.

• Ansprechpartner: Theologische Hochschule Ewersbach
• FeG-Bundessekretär: Thomas Acker

Wir freuen uns über eure Kontaktaufnahme und kommen gern mit euch ins Gespräch, um gemeinsam herauszufinden, auf welchem Weg ihr eure Berufung leben und gestalten könnt.

Kontaktstudium: Personen mit einem Bachelor in Theologie – manche arbeiten schon verantwortlich in einer Gemeinde –, können das Kontaktstudium wahrnehmen, das berufsbegleitend über vier Jahre mit jährlicher Präsenszeit von zwei Wochen an unserer Theologische Hochschule Ewersbach absolviert werden kann.

• Ansprechpartner: FeG-Bundesekretär Reinhard Spincke
• Weitere Infos und Ordnung Kontaktstudium >>

Wir freuen uns über eure Kontaktaufnahme und kommen gern mit euch ins Gespräch, um gemeinsam herauszufinden, auf welchem Weg ihr eure Berufung leben und gestalten könnt.

Die Dokumente können im Büro des FeG Instituts Gemeindeentwicklung und Leiterschaft angefordert werden.

Mit den Stellenangeboten auf der Homepage unseres Bundes möchten wir die Vermittlung von Gemeindereferenten an Freie evangelische Gemeinden erleichtern. Dies schließt u. a. auch Kinder- und Jugendreferenten ein.

• Das Portal dient dem Zweck, dass Gemeinden, die auf der Suche nach einem Gemeindereferenten sind, ohne große Umwege identifizierbar sind und sich auf diesem Weg interessierten Kandidaten präsentieren können.
• Möglich ist ebenso, dass freie Stellen für Jahrespraktikanten angeboten werden; vor allem dann, wenn die Anstellung eventuell zur Verlängerung oder auch zur späteren Umwandlung in einen Dienst als Gemeindereferent vorgesehen ist.
• Nicht jedoch werden auf diesem Weg Jugend- oder Gemeindepastoren vermittelt. Für diese Personengruppe ist der Arbeitskreis Pastorenwechsel zuständig. In diesem Fall wenden Sie sich bitte an den Bundessekretär in Ihrer Region.
• Gemeinden, die die Online-Börse nutzen, verpflichten sich, dies auf der Grundlage unserer Richtlinien zu tun. Dazu gehört:

• a. Die Bewerber sollen mit Theologie und Praxis unserer Gemeinden vertraut sein und übereinstimmen.
• b. Die Kandidaten sollen eine für den Gemeindedienst angemessene Ausbildung besitzen. Diese beinhaltet in der Regel einen Bachelor-Abschluss (oder Äquivalent).
• c. Die Bewerbungsunterlagen enthalten üblicherweise Lebenslauf (mit Foto), Zeugniskopien, Stärkenprofil, Aussagen zu Gemeindeverständnis und Dienstvorstellungen.
• d. Zu den zu beachtenden Standards gehören Dienstordnung und Dienstvertrag für Gemeindereferenten. Die Dokumente sind auf der internen Bundesseite für Kassierer herunterzuladen oder bei mir zu erhalten.
• e. Als Grundlage für die finanzielle Entlohnung dienen die Gehaltsrichtlinien unseres Bundes für Gemeindereferenten. Auf dieser Basis kann auch eine Teilzeit-Arbeit definiert werden (z.B. 80%).
• f. Für die Auswahl, Berufung und Anstellung eines Gemeindereferenten ist jede Gemeinde selbst verantwortlich. Durch das Angebot der Online-Börse besteht keinerlei rechtliche Verpflichtung des Bundes.
• g. Der Bund bietet jedoch an, dass die Gehaltsabrechnung des Gemeindereferenten über die Geschäftsstelle in Witten abgewickelt wird, wie bei Pastoren auch. Dieser Dienst ist kostenlos.
• h. Ebenso bietet der Bund Fortbildungsmaßnahmen für Referenten an. Hierüber werden die Referenten jeweils aktuell informiert.

1. Die Stellenausschreibung für einen Gemeindereferenten sollte eine DIN-A4-Seite nicht überschreiten. Bei der Formulierung bin ich gern behilflich. Auch bei weiteren Fragen können Sie sich gern an mich wenden.
2. Die Ausschreibung kann nicht auf direktem Weg auf unserer Homepage eingestellt werden. Bitte mailen Sie mir Ihre Seite im PDF-Format zu.
3. Der Service der Stellenangebote ist kostenlos. Die Gemeinde sagt jedoch zu, nach der erfolgten Berufung eines Gemeindereferenten ihre Ausschreibung zügig vom Netz nehmen zu lassen.
4. Die Gemeinden, die unsere Stellenangebote nutzen, erklären sich damit einverstanden, dass wir Theologische Ausbildungsstätten in Deutschland auf unser Angebot aufmerksam machen.